Parlons Rh750850307

Raison d'être : Non renseignée Non renseignée

3 bis rue du Docteur Foucault 92000 Nanterre

Indice de confiance

Laissez un avis

Chiffre d'affaires 2024

1,8 M€

Président

Thomas

Chardin

Effectif 2024

21

Ancienneté

14 ans

Indicateurs

Description

Conseil en relations publiques et communication

À propos

The #FutureOfWork w. a feminist perspective: https://t.co/70S7IulzqW Editor @wttj_fr Podcasts @_NouveauDepart_ & @Bldg_Bridges w. @Nicolas_ColinSource : Twitter

Parlons RH, c’est à la fois :
🔹 Une agence de Content Marketing pour les prestataires de la fonction RH
🔹 Une équipe d’experts des réseaux sociaux en RH
🔹 Un cabinet de conseil en marque employeur et expérience collaborateur
🔹 Un média communautaire pour les professionnels RH
Source : Youtube

Parlons RH est l’agence conseil experte en marketing RH, éditorial et Social Media. Dédiée au marché des ressources humaines, nous vous aidons à conquérir durablement vos audiences.Source : Site web

L'effectif de Parlons Rh était de 21 employés durant l'année 2024. Elle a déposée la marque suivante, ConexioRH. L'indice de confiance de cette société, selon nos critères est de 92/100. En 2012, Parlons Rh disposait d'un capital de 25000 €. Cette entreprise est affiliée au numéro de siren suivant : 750850307. Le n° de TVA qui lui est lié est : FR55750850307. Parlons Rh a obtenu son droit d'ouverture durant l'année 2012. La structure travaille dans le conseil en relations publiques et communication, le code NAF correspondant est 7021Z. Son adresse postale se situe dans la ville de Nanterre. La structure Parlons Rh est présente sur un réseau social : Twitter. Vous pouvez découvrir la page Twitter de cette affaire sous la désignation de vitolae. Une structure vive sur internet, cette dernière a 10304 followers en ce qui concerne son compte Twitter.

Fiche d'identité

  1. Type Société par actions simplifiée (SAS)
  2. Date de création 20/03/2012
  3. Effectif 21 (2024)
  4. Capital social 25.000€ (2012) (Source RCS)
  5. Chiffre d'affaires 1,8 M€ (2024)
  6. TVA intercommunautaire FR55750850307
  7. Numéro de SIREN 750850307
  8. Code NAF Conseil en relations publiques et communication (7021Z)
  9. Statut SIRENE Active
  10. Statut RCS Immatriculée (11/04/2012)

Contacts

Site web

Site internet de Parlons Rh

Réseaux sociaux

Téléphones

{[{phoneItem.phone}]}

+339********

+337********

Emails

{[{emailItem.email}]}

****************@*******rh.com

***************@*******rh.com

*************@*******rh.com

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Conformité

PRO

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Assurez-vous de respecter la loi en vérifiant la tenue des engagements d'obligations de vigilance, SAPIN II et RSE de vos fournisseurs.

En savoir plus

Obligations de vigilance

{[{ item.title }]}

Statut du dossier d'obligations de vigilance

Le dossier de la société {[{company.usedName}]} est complet.

La société {[{company.usedName}]} n'a pas encore déposé tous les documents requis.

PRO

Allez plus loin

Accéder aux détails du dossier et suivre l'avancement de la mise en conformité de la société.

En savoir plus

Loi SAPIN II (encadrant la corruption)

SAPIN II non disponible

Responsabilité sociétale des entreprises (RSE)

Note obtenue

Détails de son évaluation

Répartition des scores globaux

RSE non disponible

Bilan Carbone®

Statut


Bilan Carbone® non disponible

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Dirigeant Parlons Rh (1)

Parité

0%100%
  • Thomas Chardin

    Président

    Présent

    En poste

Employés Parlons Rh (8)

  • Thomas L.

    Responsable du pôle Community Management

    **************@*******rh.com PRO

  • Sandrine V.

    Responsable commerciale

    ***************@*******rh.com PRO

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Chiffre d'affaires, bilans Parlons Rh (9)

Durée de l'exercice comptable : 12 mois

Chiffre d'affaires

1,8 M€

13,4 %

Résultat net

145 k€

156,2 %

Capacité d'autofinancement

163,2 k€

168,7 %

Vous voulez le détail des comptes ?

Inscrivez-vous et téléchargez le bilan et le compte de résultat des comptes sociaux déposés en 2024 par Parlons Rh

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Chiffres clés

Chiffre d'affaires

1,8 M€

13,4 %

L'activité de l'entreprise est en progrès sur cet exercice.

Résultat net

145 k€

156,2 %

Capacité d'autofinancement

163,2 k€

168,7 %

L'exploitation génère de la trésorerie, mais à un niveau insuffisant pour investir.

Taille du bilan

912,2 k€

39,8 %

Fonds propres

351,7 k€

70,1 %

Les fonds propres ne présentent pas d'anomalie relativement au chiffre d'affaires.

Trésorerie nette

252,1 k€

9,6 %

Seuls 48,7% du fonds de roulement sont utilisés pour financer le besoin en fonds de roulement ; il reste donc une trésorerie très importante, dont la gestion pourrait être améliorée.

Ratios financiers

Rendement des fonds propres

76,7 %

253,8 %

Les fonds propres engagés par les actionnaires sont rentables.

Equilibre financier

841,1 %

Autonomie financière

38,6 %

21,7 %

La structure financière est bien pourvue en fonds propres.

Liquidité générale

2,5

11,1 %

Délai moyen clients

104 jours

Lors de la clôture, l'entreprise possédait des créances clients pour un montant de 104 jours de chiffre d'affaires, alors que la loi LME prévoit des délais de règlement limités à 2 mois.

Délai moyen fournisseurs

25 jours

38,9 %

Les dettes envers les fournisseurs ne valent que 25 jours d'achats (à la date de clôture de l'exercice), ce qui semble indiquer des délais de règlement des factures très rapides.

Score financier

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Contentieux Parlons Rh (5)

PRO

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Annonces légales (12)

  • Dépôt des comptes

    7 nov. 2025

    L'entreprise a remis ses comptes annuels et rapports (la date de clôture est fixée au 31/12/2024) au greffe du tribunal.

  • Dépôt des comptes

    4 nov. 2024

    L'entreprise a remis ses comptes annuels et rapports (la date de clôture est fixée au 31/12/2023) avec une déclaration de confidentialité au greffe du tribunal.

  • Dépôt des comptes

    20 mars 2024

    L'entreprise a remis ses comptes annuels et rapports (la date de clôture est fixée au 31/12/2022) au greffe du tribunal.

  • Dépôt des comptes

    18 févr. 2022

    L'entreprise a remis ses comptes annuels et rapports (la date de clôture est fixée au 30/09/2021) au greffe du tribunal.

  • Dépôt des comptes

    12 févr. 2021

    L'entreprise a remis ses comptes annuels et rapports (la date de clôture est fixée au 30/09/2020) avec une déclaration de confidentialité au greffe du tribunal.

  • Dépôt des comptes

    7 janv. 2020

    L'entreprise a remis ses comptes annuels et rapports (la date de clôture est fixée au 30/09/2019) au greffe du tribunal.

  • Dépôt des comptes

    28 mai 2019

    L'entreprise a remis ses comptes annuels et rapports (la date de clôture est fixée au 30/09/2018) au greffe du tribunal.

  • Dépôt des comptes

    13 mars 2018

    L'entreprise a remis ses comptes annuels et rapports (la date de clôture est fixée au 30/09/2017) au greffe du tribunal.

  • Dépôt des comptes

    17 mai 2017

    L'entreprise a remis ses comptes annuels et rapports (la date de clôture est fixée au 30/09/2016) au greffe du tribunal.

  • Dépôt des comptes

    17 févr. 2017

    L'entreprise a remis ses comptes annuels et rapports (la date de clôture est fixée au 30/09/2014) au greffe du tribunal.

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Marque déposée (1)

  • ConexioRH

    27 sept. 2023

    27 sept. 2033

    Demande publiée

Répartition par classe des marques

Classe principale

Les 2 classes les plus utilisées sont les classes 38, 35. Une des 2 classes les plus utilisées est "Télécommunications".

ClassesNb de marques
38 1
35 1

Adresse Parlons Rh (1)

  • Siret : 75085030700034 (siège social)

    Actif

    3 bis rue du Docteur Foucault 92000 Nanterre

    Conseil en relations publiques et communication (7021Z)

    18 juil. 2014

    20 à 49

    Siret : 75085030700026

    Fermé

    17 bis rue Honore d'Estienne d'Orves 92150 Suresnes

    Conseil en relations publiques et communication (7021Z)

    11 déc. 2012

    18 juil. 2014

  • Siret : 75085030700018

    Fermé

    5 quai Marcel Dassault (le Surena Face au) 92150 Suresnes

    Conseil en relations publiques et communication (7021Z)

    20 mars 2012

    11 déc. 2012

Trafic du site web

Accédez aux statistiques du site web

Évaluez l'empreinte digitale de cette entreprise et son évolution grâce aux statistiques sur son trafic mensuel, ses sources du trafic, le temps passé par les internautes, etc.

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Blog Parlons Rh (10)

  • 14 mars 2022

    Parlons RH sera présent au Salon Solutions RH 2022

    Parlons RH sera présent au Salon Solutions RH 2022 qui se tiendra les 22, 23 et 24 mars prochains, à Paris, Porte de Versailles.

    Notre actualité
  • 22 septembre 2021

    Akoya Start You Up 2021 : coup de projecteur sur l’événement qui secoue la HR Tech

    Principe, modalités de participation, start-up short-listées : Parlons RH dresse le portait de l'événement de la HR Tech française : Akoya Start You Up 2021

    Notre actualité
  • 02 septembre 2021

    Parlons RH partenaire de l’évènement lesBigBoss Ressources Humaines

    Modalités, décideurs présents, agenda...Parlons RH, partenaire de l'événement d'affaires RH lesBigBoss Ressources Humaines, vous dit tout sur ces deux journées de networking.

    Notre actualité
  • 01 septembre 2021

    Parlons RH et Thomas Chardin au Salon Solutions Ressources Humaines de Paris

    Salon Solutions Ressources Humaines 2021 : stand, conférences animées par Thomas Chardin... Découvrez le programme complet de l'événement auquel Parlons RH sera présent comme chaque année.

    Notre actualité
  • 15 juillet 2021

    « RH en Seine » : une première sous le signe de la convivialité… et du succès !

    "RH en Seine" : rétrospective d'une première édition placée sous le signe de la convivialité et du succès !

    Notre actualité
  • 29 avril 2021

    3 pistes d’action pour une DRH moderne et rayonnante

    Qu’est-ce qui empêche vraiment la fonction RH de prendre toute sa mesure, toute sa place ? Pourquoi ne résonne-t-elle pas avec le monde contemporain ? À quels enjeux fait-elle face ? Voici quelques questions posées dans « DRH : mission ou démission, 3 pistes d’action à l’heure du choix », le dern...

    Notre actualité
  • 01 avril 2021

    L’expérience collaborateur face à la crise : que dit notre baromètre 2021 ?

    Comment l’expérience collaborateur aide les organisations à traverser la crise. Séduit-elle davantage celles qui ne la pratiquaient pas avant la crise ? C’est à ces questions que le baromètre de l’expérience collaborateur 2021 de Parlons RH souhaite répondre. Cette 4e édition a été réalisée en pa...

    Notre actualité
  • 23 mars 2021

    DRH : Mission ou Démission ? Webinar avec Thomas Chardin et Digiposte

    Comment la fonction RH peut-elle agir et se transformer en 2021 dans un contexte de défi ? DRH, découvrez 3 propositions d’action, en webinar le mardi 30 mars, à 9h15. La fonction RH doit faire face à un contexte difficile et prendre l’initiative pour se reconcentrer sur des missions à forte vale...

    Notre actualité
  • 16 mars 2021

    #24heuresRH : l’événement 100 % digital revient pour 3 éditions en 2021

    Vous avez certainement vu passer la nouvelle : après le succès de notre première édition qui s’est tenue le 18 juin dernier, #24heuresRH revient le 25 mars. Mais comme une bonne nouvelle n’arrive jamais seule, on peut maintenant vous l’annoncer officiellement : Parlons RH vous réserve en fait 3 é...

    Notre actualité
  • 10 février 2021

    Human Transformation Index : quel est le niveau de maturité de votre entreprise ?

    L’année 2020 aura été éprouvante pour les entreprises, sur le plan économique mais aussi sur le plan individuel. La gestion du capital humain a été, et est toujours, une priorité. Ainsi et plus que jamais, 2021 doit être placée sous le signe de l’humain ! Quel est le niveau de maturité de votre e...

    Notre actualité

Réseaux sociaux Parlons Rh (2)

Vidéo Parlons Rh (1)

  • Quand les soft skills viennent au secours des hard skills

    24 févr. 2022

    Parlons RH vous propose avec Patrick Vincent, co-auteur du livre « Dirigez votre entreprise comme vous piloteriez un avion » de monter à bord pour un vol audacieux ou le pilotage est un art tout autant qu’une technique. À travers ses expériences en tant que commandant de bord instructeur, acteur de la cellule de coaching de pair-à-pair des pilotes et coach en entreprise, il partagera le constat que les #HardSkills ne suffisent plus pour garantir la sécurité des vols. En effet, l’analyse des accidents aériens des 20 dernières années a démontré que les facteurs humains en étaient les principales causes. --- Parlons RH est une agence conseil experte en marketing RH, éditorial et social media. Dédiés au marché des ressources humaines, nous concevons et déployons des stratégies marketing dynamiques et engageantes pour conquérir durablement vos audiences. Avec Parlons RH, vous créez la différence ! Retrouvez-nous sur les réseaux sociaux : 🔹 LinkedIn : https://www.linkedin.com/company/parlons-RH/ 🔹 Twitter : https://twitter.com/parlonsRH 🔹 Facebook : https://www.facebook.com/ParlonsRH 🔹 Instagram : https://www.instagram.com/parlonsrh/

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